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魏刚表示，未来对科创板的目标有公司数量和质量，以及法律和法规保证。在魏刚看来，公司数量是资本市场服务实体经济的能力，也是制度的竞争力，还是质量的保证。他表示，未来努力的方向是尽快让科创板企业形成一定数量。质量方面，之前我国资本市场长期牛短熊长是质量的原因，我国上市公司的负债率比美国高，盈利能力比美国低。所以科创板要把握好上市公司的质量关，坚守科创板的定位，保证公司的成长性和科技创新性。

（三）2017年业绩大飞跃、经营活动现金流量净额波动大2015年、2016年、2017年公司实现营业收入3.03亿元、5.73亿元、16.61亿元，扣非归母净利润分别为2547万元、2668万元、8119万元。2017年营业收入同比增长190%，扣非归母净利润同比增长204%。

神马电力拟募集资金金额大幅缩水逾5亿元。2017年12月19日报送的招股书显示，公司拟募集资金8.05亿元。神马电力控股股东为神马控股，实际控制人为马斌、陈小琴夫妇。神马控股为马斌一人独资公司。截至2018年11月9日，招股说明书签署日，神马控股与陈小琴持有公司100%的股份。

二、上海移远通信技术股份有限公司（一）基本信息公司主业是从事物联网领域蜂窝通信模块及其解决方案的设计、研发与销售服务，是专业的物联网（IoT）技术的研发者和蜂窝通信模块的供应商。公司前身有限公司成立于2010年10月，2015年11月2日整体变更为股份公司，2016年3月16日挂牌新三板，证券代码836430，2016年12月27日起公司股票暂停转让，2017年3月6日起终止挂牌。目前总股本6688万股。

借“工会假持股”骗取福利企业待遇据经济导报报道，根据《江苏省社会福利企业变更登记表》，1999年9月13日，江苏省社会福利生产办公室同意将如皋市化工化纤总厂的福利企业资格变更至神马有限名下，神马有限自此被认定为社会福利企业。2004年3月，神马有限通过股权转让及增资方式，使企业变成了神马工会控股51%、马斌参股49%的集体企业。2006年4月，神马有限注册资本金增加为1300万元，其中工会持股95%，马斌持股5%。

其实，即便支付宝当时采用了发红包的设计，在那一阵上也未必有胜算——没有关系链，没有社群，没有从交易体系到账户体系的整体准备。但陈亮仍然感到懊悔，控制不住的懊悔，甚至责怪自己技不如人。眼看着媒体群里纷纷扬扬的红包雨和赞扬声，陈亮都不想上微信了，‘不想说话了，不敢说话了’。